ਮਈ 17, 2025 09:50 ਤੇ ਹੈ
ਚੰਡੀਗੜ੍ਹ ਵਿੱਚ ਐਮ ਸੀ ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ ਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਇਹ ਕਦਮ ਚੁੱਕਿਆ ਗਿਆ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਕਾਰਜਕ੍ਰਮ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਦਫਤਰ ਨਹੀਂ ਆਉਂਦੇ ਜਾਂ ਜਲਦੀ ਆਉਂਦੇ ਹਨ
ਪਾਰਦਰਸ਼ਤਾ ਅਤੇ ਜਵਾਬਦੇਹ ਵਧਾਉਣ ਅਤੇ ਇਸ ਦੇ ਸਾਰੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਇਸ ਦੇ ਸਾਰੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਤਨਖਾਹਾਂ ਨੂੰ ਜੋੜਨ ਲਈ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰੋ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਨਿਯਮਤ, ਇਕਰਾਰਨਾਮੇ, 2025 ਤੱਕ ਤਨਖਾਹਾਂ ਨੂੰ ਜੋੜਨ ਲਈ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ.
ਇਹ ਫੈਸਲਾ ਬੈਨ ਵਕੋਂਪਲ ਕਮਿਸ਼ਨਰ ਅਮਿਤ ਕੁਮਾਰ ਦੇ ਤਹਿਤ ਵੀਰਵਾਰ ਨੂੰ ਆਯੋਜਿਤ ਸਮੀਖਿਆ ਬੈਠਕ ਵਿੱਚ ਲਿਆ ਗਿਆ ਸੀ.
1 ਅਪ੍ਰੈਲ ਤੋਂ, ਬਾਇਓਮੀਟ੍ਰਿਕ ਹਾਜ਼ਰੀ ਸਾਰੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਲਾਜ਼ਮੀ ਬਣਾਏ ਗਏ ਸਨ. ਇਸ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ, ਦਫਤਰ ਦੇ ਸਿਰਫ ਹਾਜ਼ਰੀ ਵਾਲੇ ਸਟਾਫ ਨੇ ਬਾਇਓਮੈਟ੍ਰਿਕ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਰਾਹੀਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਹਾਜ਼ਰੀ ਨੂੰ ਚਿੰਨ੍ਹਿਤ ਕੀਤਾ ਜਦੋਂਕਿ ਖੇਤ ਦੇ ਸਟਾਫ ਨੇ ਪੁਰਾਣਾ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਨੋਟਬੁੱਕਾਂ ‘ਤੇ ਆਪਣੀ ਮੌਜੂਦਗੀ ਰਜਿਸਟਰ ਕਰਨ ਦੀ ਪੁਰਾਣੀ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕੀਤੀ. ਨਾਗਰਿਕ ਬਾਡੀ ਦੇ ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ ਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਕਦਮ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਕਾਰਜਕ੍ਰਮ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਦਫਤਰ ਨਹੀਂ ਆਉਂਦੇ ਜਾਂ ਜਲਦੀ ਹੀ ਦਫਤਰ ਨਹੀਂ ਆਉਂਦੇ ਵਜੋਂ ਆ ਗਿਆ ਹੈ. ਨਾਲ ਹੀ, ਹਿਲਾਉਣ ਦਾ ਉਦੇਸ਼ ਭੂਤ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਪਛਾਣ ਕਰਨਾ ਹੈ, ਖ਼ਾਸਕਰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਡਿ duties ਟੀਆਂ.
“ਇਸ ਪਹਿਲਕਦਮੀ ਦੇ ਹਿੱਸੇ ਵਜੋਂ, ਸਾਰੇ ਐਮਆਈਸੀ ਦੇ ਆਧਾਰ ਨੂੰ ਐਨਆਈਬੀ ਦੇ ਆਧਾਰ ਦੇ ਸਮਰਥਿਤ ਬਾਇਓਮੈਟ੍ਰਿਕ ਹਾਜ਼ਰੀ ਦੀ ਹਾਜ਼ਰੀ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਤੇ ਰਜਿਸਟਰ ਕਰਨਾ ਪਵੇਗਾ. ਹਾਜ਼ਰਜ਼ ਨੂੰ 1 ਜੂਨ ਤੋਂ ਬਾਇਓਮੀਟ੍ਰਿਕ ਸਿਸਟਮ ਨਾਲ ਜੋੜਿਆ ਜਾਵੇਗਾ.
ਵਿੱਤੀ ਸੰਕਟ ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ, ਐਮ ਸੀ ਨੇ ਆ outs ਸੋਰਸ ਮੈਨਪਾਵਰ, ਅਤੇ ਨਾਗਰਿਕ ਦੇ ਸਾਲਾਨਾ ਖਰਚਿਆਂ ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਨਕਦ ਦੇ ਦਹਾਕੇ ਦੇ ਨਾਲ ਸਬੰਧਿਤ ਹੋਣ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਇਸ ਦੇ ਸਟਾਫ ਦੀ ਤਨਖਾਹਾਂ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਇਸ ਦੇ ਸਟਾਫ ਦੀ ਤਨਖਾਹਾਂ ਤੋਂ ਵੱਧ ਵਾਧਾ ਕੀਤਾ. ਐਮਸੀ ਇੱਕ ਵਿਆਪਕ ਆਦਮੀ ਸ਼ਕਤੀ ਆਡਿਟ ਵੀ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ ਜੇ ਸਟਾਫ ਦੀ ਤਾਕਤ ਨੂੰ ਅਨੁਕੂਲ ਬਣਾਇਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਭੂਸਟ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਕਈ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦੀਆਂ ਕੌਂਸਰਾਂ ਬਾਰੇ ਸ਼ਿਕਾਇਤ ਕੀਤੀ ਗਈ ਹੈ ਅਤੇ ਕਿਸੇ ਵੀ ਬੇਨਿਯਮੀਆਂ ਦਾ ਪਤਾ ਲਗਾਉਣ ਲਈ ਤਨਖਾਹਾਂ ਦੀ ਵਿੱਤੀ ਜਾਂਚ ਕੀਤੀ ਜਾ ਰਹੀ ਹੈ.
.