ਯੂਟੀ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨ ਜਨਵਰੀ ਦੇ ਅੰਤ ਤੱਕ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਤੋਂ ਉਡੀਕੀ ਜਾ ਰਹੀ ਸਟਾਰਟਅਪ ਨੀਤੀ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਲਈ ਤਿਆਰ ਹੈ, ਜੋ ਛੇ ਸਾਲਾਂ ਤੋਂ ਲੰਬਿਤ ਹੈ।
ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨ ਪਹਿਲਾਂ ਅਕਤੂਬਰ 2024 ਦੇ ਅੰਤ ਤੱਕ ਨੀਤੀ ਨੂੰ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾ ਰਿਹਾ ਸੀ। ਯੂਟੀ ਇੰਡਸਟਰੀਜ਼ ਡਿਪਾਰਟਮੈਂਟ ਦੁਆਰਾ ਪੇਸ਼ਕਾਰੀ ਤੋਂ ਬਾਅਦ, ਨੀਤੀ ਨੂੰ ਯੂਟੀ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਕ ਗੁਲਾਬ ਚੰਦ ਕਟਾਰੀਆ ਤੋਂ 1 ਅਕਤੂਬਰ ਨੂੰ ਮਨਜ਼ੂਰੀ ਮਿਲੀ ਸੀ।
ਹਾਲਾਂਕਿ, ਯੂਟੀ ਦੇ ਵਿੱਤ ਵਿਭਾਗ ਨੇ ਕੁਝ ਸਵਾਲ ਉਠਾਏ ਸਨ, ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਦਾ ਹੱਲ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ।
ਡਿਪਟੀ ਕਮਿਸ਼ਨਰ ਨਿਸ਼ਾਂਤ ਕੁਮਾਰ ਯਾਦਵ, ਜੋ ਯੂਟੀ ਦੇ ਉਦਯੋਗ ਸਕੱਤਰ ਵੀ ਹਨ, ਨੇ ਪੁਸ਼ਟੀ ਕੀਤੀ ਕਿ ਹਰ ਚੀਜ਼ ਨੂੰ ਅੰਤਿਮ ਰੂਪ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਹੈ ਅਤੇ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨ ਜਨਵਰੀ ਦੇ ਅੰਤ ਤੱਕ ਨੀਤੀ ਨੂੰ ਨੋਟੀਫਾਈ ਕਰਨ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾ ਰਿਹਾ ਹੈ।
ਫਰਵਰੀ 2024 ਵਿੱਚ ਅੰਤਰਿਮ ਬਜਟ ਵਿੱਚ, ਕੇਂਦਰ ਸਰਕਾਰ ਨੇ ਸਟਾਰਟਅੱਪਸ ਲਈ ਟੈਕਸ ਲਾਭ ਮਾਰਚ 2025 ਤੱਕ ਵਧਾ ਦਿੱਤੇ ਸਨ।
2016 ਵਿੱਚ ਸ਼ੁਰੂ ਕੀਤੀ ਗਈ ਸਟਾਰਟਅਪ ਇੰਡੀਆ ਪਹਿਲਕਦਮੀ ਦੇ ਹਿੱਸੇ ਵਜੋਂ, ਕੇਂਦਰ ਸਰਕਾਰ ਨੇ 1 ਅਪ੍ਰੈਲ, 2016 ਅਤੇ 31 ਮਾਰਚ, 2024 ਵਿਚਕਾਰ ਸ਼ਾਮਲ ਕੀਤੇ ਗਏ ਸਟਾਰਟਅੱਪਾਂ ਲਈ, ਲਗਾਤਾਰ ਤਿੰਨ ਸਾਲਾਂ ਤੱਕ ਆਪਣੇ ਪੂਰੇ ਮੁਨਾਫ਼ਿਆਂ ‘ਤੇ ਟੈਕਸ ਛੋਟ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਕ ਵਿਵਸਥਾ ਕੀਤੀ ਸੀ। ਓਪਰੇਸ਼ਨ ਦੇ ਪਹਿਲੇ 10 ਸਾਲ, ਬਸ਼ਰਤੇ ਉਹਨਾਂ ਦਾ ਸਾਲਾਨਾ ਟਰਨਓਵਰ ਵੱਧ ਨਾ ਹੋਵੇ 100 ਕਰੋੜ। ਅੰਤਰਿਮ ਬਜਟ ਦੇ ਜ਼ਰੀਏ, ਇਸ ਲਾਭ ਦਾ ਲਾਭ ਲੈਣ ਦੀ ਯੋਗਤਾ 31 ਮਾਰਚ, 2025 ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਸ਼ਾਮਲ ਕੀਤੇ ਗਏ ਸਟਾਰਟਅੱਪਸ ਲਈ ਵਧਾ ਦਿੱਤੀ ਗਈ ਸੀ।
2018 ਤੋਂ ਕੰਮ ਚੱਲ ਰਿਹਾ ਹੈ
ਪ੍ਰਧਾਨ ਮੰਤਰੀ (ਪ੍ਰਧਾਨ ਮੰਤਰੀ) ਨਰਿੰਦਰ ਮੋਦੀ ਵੱਲੋਂ ਸਟਾਰਟਅੱਪ ਇੰਡੀਆ ਪਹਿਲਕਦਮੀ ਦਾ ਉਦਘਾਟਨ ਕਰਨ ਤੋਂ ਦੋ ਸਾਲ ਬਾਅਦ, ਚੰਡੀਗੜ੍ਹ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨ ਨੇ 2018 ਵਿੱਚ ਨੀਤੀ ਦਾ ਖਰੜਾ ਤਿਆਰ ਕਰਨਾ ਸ਼ੁਰੂ ਕੀਤਾ, ਅਤੇ ਕੇਂਦਰ ਸ਼ਾਸਿਤ ਪ੍ਰਦੇਸ਼ਾਂ ਅਤੇ ਰਾਜਾਂ ਨੂੰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਉੱਦਮੀਆਂ ਦੀਆਂ ਲੋੜਾਂ ਮੁਤਾਬਕ ਆਪਣੀਆਂ ਨੀਤੀਆਂ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਨਿਰਦੇਸ਼ ਦਿੱਤੇ। ਹਾਲਾਂਕਿ, ਕਈ ਫਲਿੱਪ-ਫਲਾਪਾਂ ਦੇ ਕਾਰਨ, ਯੂਟੀ ਨੇ ਨੀਤੀ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਲਈ ਕਈ ਸਮਾਂ ਸੀਮਾਵਾਂ ਨੂੰ ਖੁੰਝਾਇਆ।
ਡਰਾਫਟ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ, ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨ ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਪੜਾਅ ‘ਤੇ ਫੰਡਿੰਗ, ਵਿਆਜ-ਮੁਕਤ ਕਰਜ਼ੇ, ਸਲਾਹਕਾਰ, ਕੋ-ਵਰਕਿੰਗ ਸਪੇਸ ਅਤੇ ਸਟਾਰਟਅੱਪਸ ਨੂੰ ਇਨਕਿਊਬੇਟਰ ਮੁਹੱਈਆ ਕਰਵਾਏਗਾ।
UT ਉੱਦਮੀਆਂ ਨੂੰ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਰਜਿਸਟ੍ਰੇਸ਼ਨਾਂ ਅਤੇ ਪ੍ਰਮਾਣੀਕਰਣ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ, ਵਿੱਤ ਅਤੇ ਕਿਰਤ ਦਾ ਆਯੋਜਨ ਕਰਨ, ਵਾਤਾਵਰਣ-ਸਬੰਧਤ ਮਨਜ਼ੂਰੀਆਂ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਅਤੇ ਹੋਰ ਨੌਕਰਸ਼ਾਹੀ ਨਿਯਮਾਂ ਨੂੰ ਨੈਵੀਗੇਟ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਵੀ ਸਹਾਇਤਾ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰੇਗਾ।
ਸ਼ਹਿਰ ਵਿੱਚ 335 ਮਾਨਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਸਟਾਰਟਅੱਪ
ਅਗਸਤ 2023 ਵਿੱਚ, ਵਣਜ ਅਤੇ ਉਦਯੋਗ ਮੰਤਰਾਲੇ ਦੇ ਰਾਜ ਮੰਤਰੀ ਸੋਮ ਪ੍ਰਕਾਸ਼ ਨੇ ਲੋਕ ਸਭਾ ਨੂੰ ਸੂਚਿਤ ਕੀਤਾ ਸੀ ਕਿ ਚੰਡੀਗੜ੍ਹ ਵਿੱਚ ਸਟਾਰਟਅੱਪ ਇੰਡੀਆ ਪਹਿਲਕਦਮੀ ਦੇ ਤਹਿਤ 335 ਸਟਾਰਟਅੱਪਾਂ ਨੂੰ ਮਾਨਤਾ ਦਿੱਤੀ ਗਈ ਹੈ।
ਹਾਲਾਂਕਿ, ਯੂਟੀ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨ ਆਪਣੀ ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਧਾਰਨਾ ਦੇ ਸਾਲਾਂ ਬਾਅਦ ਵੀ ਚਾਹਵਾਨ ਉੱਦਮੀਆਂ ਲਈ ਆਪਣੀ ਸਮਰਪਿਤ ਸਟਾਰਟਅਪ ਨੀਤੀ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਪਛੜ ਰਿਹਾ ਸੀ।
ਨਵੰਬਰ 2022 ਵਿੱਚ ਜਾਰੀ ਕੀਤੇ ਗਏ ਇੱਕ ਵਿਜ਼ਨ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ “ਚੰਡੀਗੜ੍ਹ 2030 ਅਤੇ ਪਰੇ”, ਨੇ ਸ਼ਹਿਰ ਵਿੱਚ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਦੇ ਸੀਮਤ ਮੌਕਿਆਂ ਨੂੰ ਵੀ ਨੋਟ ਕੀਤਾ।
ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਵਿੱਚ ਕਿਹਾ ਗਿਆ ਹੈ ਕਿ ਸਰਕਾਰ ਸ਼ਹਿਰ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਹੈ, ਜਦੋਂ ਕਿ ਇਹ ਵੀ ਕਿਹਾ ਗਿਆ ਹੈ ਕਿ ਆਲੇ-ਦੁਆਲੇ ਦੇ ਰਾਜਾਂ ਤੋਂ ਆਉਣ ਵਾਲੇ ਵਿਦਿਆਰਥੀਆਂ ਦੀ ਗਿਣਤੀ ਦੇ ਮੁਕਾਬਲੇ ਉੱਚ ਸਿੱਖਿਆ ਸੰਸਥਾਵਾਂ ਦੀ ਗਿਣਤੀ ਸੀਮਤ ਸੀ, ਜਿਸ ਦੇ ਨਤੀਜੇ ਵਜੋਂ ਤਕਨੀਕੀ ਹੁਨਰ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨ ਲਈ ਠੋਸ ਯਤਨਾਂ ਦੀ ਘਾਟ ਸੀ . ਕੰਮ ਦੇ ਮਾਹੌਲ ਨੂੰ ਬਦਲਣਾ.
ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਨੇ ਸ਼ਹਿਰ ਵਿੱਚ ਡਿਜੀਟਲ ਨੌਕਰੀਆਂ ਲਿਆਉਣ ਲਈ ਨਵੇਂ ਯਤਨਾਂ ਦੀ ਲੋੜ ਨੂੰ ਵੀ ਉਜਾਗਰ ਕੀਤਾ – ਆਈਟੀ ਪਾਰਕਾਂ ਦੇ ਦਾਇਰੇ ਦੀ ਮੁੜ ਕਲਪਨਾ ਕਰਕੇ ਅਤੇ ਇੱਕ ਫਿਲਮ ਸਿਟੀ ਜਾਂ ਮੀਡੀਆ ਹੱਬ ਸਥਾਪਤ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰਕੇ।