21 ਜਨਵਰੀ, 2025 ਨੂੰ, ਪੰਜਾਬ ਯੂਨੀਵਰਸਿਟੀ ਨੇ ਪੰਜਾਬ ਅਤੇ ਕੇਂਦਰ ਸ਼ਾਸਤ ਪ੍ਰਦੇਸ਼ ਚੰਡੀਗੜ੍ਹ ਦੇ ਸਾਰੇ ਮਾਨਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਗੈਰ-ਸਰਕਾਰੀ ਕਾਲਜਾਂ ਨੂੰ ਨਿਰਦੇਸ਼ ਦਿੱਤਾ ਕਿ ਉਹ ਗੈਰ-ਪ੍ਰਵਾਨਿਤ ਅਸਾਮੀਆਂ ‘ਤੇ ਨਿਯੁਕਤ ਕੀਤੇ ਗਏ ਠੇਕੇ, ਐਡਹਾਕ, ਅਸਥਾਈ ਅਤੇ ਗੈਸਟ ਫੈਕਲਟੀ ਨੂੰ UGC, ਪੰਜਾਬ ਸਰਕਾਰ ਅਤੇ ਯੂਟੀ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨ ਦੁਆਰਾ ਸਮੇਂ-ਸਮੇਂ ‘ਤੇ ਸੋਧੀਆਂ ਗਈਆਂ ਦਰਾਂ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਭੁਗਤਾਨ ਕਰਨ। ਇਸ ਤੋਂ ਬਾਅਦ, ਉੱਚ ਸਿੱਖਿਆ ਦੇ ਡਾਇਰੈਕਟੋਰੇਟ ਦੁਆਰਾ 27 ਫਰਵਰੀ, 2025 ਨੂੰ ਇੱਕ ਰਸਮੀ ਐਡਵਾਈਜ਼ਰੀ ਜਾਰੀ ਕੀਤੀ ਗਈ ਸੀ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਚੰਡੀਗੜ੍ਹ ਦੇ ਸਾਰੇ ਨਿੱਜੀ ਤੌਰ ‘ਤੇ ਪ੍ਰਬੰਧਿਤ ਸਰਕਾਰੀ ਸਹਾਇਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਾਲਜਾਂ ਨੂੰ ਕਿਹਾ ਗਿਆ ਸੀ ਕਿ ਉਹ ਯੂਨੀਵਰਸਿਟੀ ਦੀਆਂ ਹਦਾਇਤਾਂ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰਨ ਅਤੇ 15 ਮਾਰਚ, 2025 ਤੱਕ ਪਾਲਣਾ ਰਿਪੋਰਟਾਂ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰਨ ਲਈ 95% ਤੱਕ ਸਹਾਇਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਦੇ ਹਨ।

7ਵੇਂ ਤਨਖਾਹ ਕਮਿਸ਼ਨ ਨਾਲ ਜੁੜੇ UGC ਤਨਖਾਹ ਸਕੇਲਾਂ ਦੇ ਤਹਿਤ, ਇੱਕ ਐਂਟਰੀ ਲੈਵਲ ਅਸਿਸਟੈਂਟ ਪ੍ਰੋਫੈਸਰ ਲਗਭਗ ਮੁਢਲੀ ਤਨਖਾਹ ਦਾ ਹੱਕਦਾਰ ਹੈ। ₹ਅਕਾਦਮਿਕ ਪੱਧਰ 10 ਦੇ ਅਧੀਨ 57,700 ਪ੍ਰਤੀ ਮਹੀਨਾ, ਭੱਤੇ ਜਿਵੇਂ ਕਿ DA ਅਤੇ HRA ਨੂੰ ਛੱਡ ਕੇ। ਆਰ.ਟੀ.ਆਈ. ਐਕਟ ਦੇ ਤਹਿਤ ਐਕਸੈਸ ਕੀਤੇ ਗਏ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ਾਂ ਤੋਂ ਪਤਾ ਲੱਗਦਾ ਹੈ ਕਿ ਇਸ ਗੱਲ ‘ਤੇ ਸੀਮਤ ਸਪੱਸ਼ਟਤਾ ਹੈ ਕਿ ਕੀ ਯੂਜੀਸੀ ਦੇ ਬਰਾਬਰ ਮਿਹਨਤਾਨਾ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਕਾਲਜਾਂ ਵਿੱਚ ਲਾਗੂ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ।

ਐਮਸੀਐਮ ਡੀਏਵੀ ਕਾਲਜ, ਸੈਕਟਰ 36 ਦੁਆਰਾ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੀ ਗਈ ਇੱਕ ਪਾਲਣਾ ਰਿਪੋਰਟ ਫੈਕਲਟੀ ਪੈਨਲਾਂ ਅਤੇ ਭਵਿੱਖ ਦੀਆਂ ਨਿਯੁਕਤੀਆਂ ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆਤਮਕ ਪਹਿਲੂਆਂ ਦਾ ਹਵਾਲਾ ਦਿੰਦੀ ਹੈ ਪਰ ਸਪਸ਼ਟ ਤੌਰ ‘ਤੇ ਇਹ ਨਹੀਂ ਦੱਸਦੀ ਹੈ ਕਿ ਠੇਕੇ ਜਾਂ ਗੈਸਟ ਫੈਕਲਟੀ ਨੂੰ ਵਰਤਮਾਨ ਵਿੱਚ ਯੂਜੀਸੀ ਦੇ ਨਿਯਮਾਂ ਅਨੁਸਾਰ ਭੁਗਤਾਨ ਕੀਤਾ ਜਾ ਰਿਹਾ ਹੈ।

ਸਿੱਖ ਐਜੂਕੇਸ਼ਨਲ ਸੋਸਾਇਟੀ, ਜੋ ਸੈਕਟਰ 26 ਵਿੱਚ ਸ੍ਰੀ ਗੁਰੂ ਗੋਬਿੰਦ ਸਿੰਘ ਕਾਲਜ ਚਲਾਉਂਦੀ ਹੈ, ਨੇ ਸੁਪਰੀਮ ਕੋਰਟ ਦੇ 2004 ਦੇ ਇੱਕ ਫੈਸਲੇ ਦਾ ਹਵਾਲਾ ਦਿੰਦੇ ਹੋਏ ਦਲੀਲ ਦਿੱਤੀ ਕਿ ਭਰਤੀ ਅਤੇ ਸੇਵਾ ਦੀਆਂ ਸ਼ਰਤਾਂ ਪ੍ਰਾਈਵੇਟ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਦੇ ਖੇਤਰ ਵਿੱਚ ਆਉਂਦੀਆਂ ਹਨ, ਜਿਸ ਨੇ ਤਨਖਾਹ ਸਮਾਨਤਾ ‘ਤੇ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਨਿਰਦੇਸ਼ਾਂ ਦੀ ਬੰਧਨ ਪ੍ਰਕਿਰਤੀ ‘ਤੇ ਸਵਾਲ ਖੜ੍ਹੇ ਕੀਤੇ ਹਨ।

ਦੇਵ ਸਮਾਜ ਕਾਲਜ ਆਫ਼ ਐਜੂਕੇਸ਼ਨ, ਸੈਕਟਰ 36, ਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਇਹ ਇੱਕ ਪਾਰਟ ਟਾਈਮ ਫੈਕਲਟੀ ਮੈਂਬਰ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ ਦਿੰਦਾ ਹੈ ਜਿਸ ਨੂੰ ਮਹੀਨਾਵਾਰ ਵਜ਼ੀਫ਼ਾ ਦਿੱਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ₹2,200, ਕਥਿਤ ਤੌਰ ‘ਤੇ ਉੱਚ ਸਿੱਖਿਆ ਦੇ ਡਾਇਰੈਕਟੋਰੇਟ ਦੁਆਰਾ ਵੰਡੇ ਗਏ। ਆਰਟੀਆਈ ਰਿਕਾਰਡ ਇਹ ਵੀ ਦਰਸਾਉਂਦੇ ਹਨ ਕਿ ਡੀਏਵੀ ਕਾਲਜ, ਸੈਕਟਰ 10 ਅਤੇ ਐਸਡੀ ਕਾਲਜ, ਸੈਕਟਰ 32 ਸਮੇਤ ਕੁਝ ਸਹਾਇਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਾਲਜਾਂ ਨੇ ਸੂਚਨਾ ਮੰਗੇ ਜਾਣ ਸਮੇਂ ਪਾਲਣਾ ਰਿਪੋਰਟਾਂ ਜਮ੍ਹਾਂ ਨਹੀਂ ਕੀਤੀਆਂ ਸਨ।

ਪੀਯੂ ਦੀ ਵਾਈਸ-ਚਾਂਸਲਰ ਰੇਣੂ ਵਿਗ ਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਯੂਨੀਵਰਸਿਟੀ ਨੇ ਸੰਸਥਾਵਾਂ ਤੋਂ ਵਿਸਤ੍ਰਿਤ ਵਿੱਤੀ ਖੁਲਾਸੇ ਦੀ ਮੰਗ ਕੀਤੀ ਹੈ। ਉਸਨੇ ਕਿਹਾ, “ਅਸੀਂ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਵਿੱਤੀ ਸਟੇਟਮੈਂਟ ਜਮ੍ਹਾਂ ਕਰਾਉਣ ਲਈ ਕਿਹਾ ਹੈ, ਕਿਉਂਕਿ ਕਈ ਕਾਲਜ ਤਨਖਾਹ ਨਿਰਦੇਸ਼ਾਂ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਨਾ ਕਰਨ ਦਾ ਕਾਰਨ ਫੰਡਾਂ ਦੀ ਘਾਟ ਦਾ ਹਵਾਲਾ ਦੇ ਰਹੇ ਹਨ,” ਉਸਨੇ ਕਿਹਾ। ਵਿਗ ਨੇ ਅੱਗੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਯੂਨੀਵਰਸਿਟੀ ਸੰਚਾਲਨ ਸੰਬੰਧੀ ਮੁੱਦਿਆਂ ਨੂੰ ਹੱਲ ਕਰਨ ਲਈ ਸਿੱਧੇ ਤੌਰ ‘ਤੇ ਮਾਨਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਾਲਜਾਂ ਨਾਲ ਜੁੜਨ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾ ਰਹੀ ਹੈ। “ਅਸੀਂ 16 ਅਤੇ 23 ਜਨਵਰੀ ਨੂੰ ਮਾਨਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਾਲਜਾਂ ਦੇ ਦੋ ਸੈੱਟਾਂ ਲਈ ਵਰਕਸ਼ਾਪਾਂ ਦਾ ਆਯੋਜਨ ਕਰਾਂਗੇ, ਜਿੱਥੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀਆਂ ਸਮੱਸਿਆਵਾਂ ਬਾਰੇ ਵਿਚਾਰ ਵਟਾਂਦਰਾ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇਗਾ ਅਤੇ ਸੰਭਵ ਹੱਲ ਕੱਢੇ ਜਾਣਗੇ,” ਉਸਨੇ ਕਿਹਾ।

ਠੇਕਾ ਆਧਾਰਿਤ ਅਤੇ ਗੈਸਟ ਟੀਚਰਾਂ ਨੇ PU ਅਤੇ ਇਸ ਨਾਲ ਸੰਬੰਧਿਤ ਕਾਲਜਾਂ ਵਿੱਚ ਅਕਾਦਮਿਕ ਕੰਮ ਦੇ ਬੋਝ ਦਾ ਇੱਕ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹਿੱਸਾ ਲੈਣਾ ਜਾਰੀ ਰੱਖਿਆ ਹੈ। ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ ਨੇ ਸੰਕੇਤ ਦਿੱਤਾ ਕਿ ਯੂਨੀਵਰਸਿਟੀ ਦੀਆਂ 1,378 ਅਧਿਆਪਨ ਅਸਾਮੀਆਂ ਵਿੱਚੋਂ ਸਿਰਫ਼ 50% ਹੀ ਰੈਗੂਲਰ ਫੈਕਲਟੀ ਕੋਲ ਹਨ। ਪੂਟਾ ਦੇ ਪ੍ਰਧਾਨ ਏਐਸ ਨੌਰਾ ਨੇ ਕਿਹਾ, “ਕਾਲਜਾਂ ਨੂੰ ਨਿਯਮਾਂ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ, ਖਾਸ ਤੌਰ ‘ਤੇ ਯੂਨੀਵਰਸਿਟੀ ਦੁਆਰਾ ਜਾਰੀ ਕੀਤੇ ਗਏ ਨਿਯਮਾਂ ਦੀ। ਜੇਕਰ ਉਹ ਅਜਿਹਾ ਨਹੀਂ ਕਰਦੇ, ਤਾਂ ਇਹ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਵਿੱਚ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦਾ ਆਪਣਾ ਨੁਕਸਾਨ ਹੋਵੇਗਾ।”